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        2024年湖北隨州市隨縣事業(yè)單位選調27人公告

        隨縣2024年度事業(yè)單位公開選調工作人員公告

         

          為解決部分事業(yè)單位工作人員緊缺問題,根據(jù)《隨縣事業(yè)單位工作人員調配管理辦法》,經(jīng)研究同意開展隨縣2024年度事業(yè)單位公開選調工作,現(xiàn)將有關事項通知如下:

         

          一、選調崗位

         

          本次全縣計劃選調事業(yè)單位工作人員27名,具體崗位及資格條件詳見《隨縣2024年度事業(yè)單位公開選調工作人員崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。

         

          二、選調條件

         

          1、具有良好的政治、業(yè)務素質,品行端正,實績突出,群眾認可;

         

          2、隨縣事業(yè)編制在編在崗人員;

         

          3、事業(yè)單位年度考核近兩年均為合格及以上等次;

         

          4、大學專科及以上文化程度;

         

          5、在現(xiàn)服務單位工作滿2年及以上,身體健康;

         

          6、近三年未受過黨政紀處分;

         

          7、符合公開選調職位要求的其他資格條件(見崗位表);

         

          8、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

         

          有下列情形之一的不得參加公開選調:在試用期內或未滿最低服務年限的;涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關調查審查尚未作出結論的;受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;正在接受審計機關審計的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情形。

         

          報名人員不能申報有回避關系的選調職位。任職年限、工作年限均截止至2024年12月31日。年齡計算的起始月份以招聘公告發(fā)布時間為準。《崗位表》中相關崗位的年齡條件均以某年12月起算,如某崗位年齡要求35周歲及以下,即為1988年12月1日及以后出生,以此類推。

         

          三、報名及資格審查

         

          (一)報名方式。報名采取個人自愿與組織推薦相結合的方式,每人限報一個崗位,報名時間截止到2024年12月 6日下午17:00。報名人員需要填寫《隨縣2024年度事業(yè)單位公開選調工作人員報名表》(見附件3)一式兩份,并加蓋本單位及主管部門黨委(黨組)公章,送至報考單位(報考地點及聯(lián)系方式見附件2)。報名時還需攜帶下列資料:身份證、畢業(yè)證、學位證原件及學信網(wǎng)認證報告復印件各一份,公安、紀檢監(jiān)察、綜治等部門意見,工作簡歷、年度考核等次、征信查詢、被執(zhí)行人情況等相關材料。

         

          (二)資格審查

         

          各用人單位對報名人員資格進行初審(依據(jù)干部人事檔案專審情況對報名人員資格進行初審),用人單位主管部門匯總后報縣人社局進行資格復審。

         

          四、筆試

         

          為實現(xiàn)競爭擇優(yōu),原則上按崗位招聘人數(shù)和報名人數(shù)不低于1:3的比例開考。報名人員崗位比例超過1:3的由縣人社局統(tǒng)一進行筆試,根據(jù)筆試成績從高到低的順序,按照選調崗位1:3的比例,確定進入面試人員。對報名人數(shù)達不到1:3(含)開考比例,需要取消、核減崗位或降低開考比例的,由招聘單位提出調整申請,主管部門核準后報縣人社局備案,并通過隨縣政府網(wǎng)站公布調整情況。

         

          考試內容以時事政治、案例分析、公文寫作和論述題為主。筆試卷面分為100分,時間為120分鐘,筆試時間、地點另行通知。筆試結束后筆試成績將在隨縣政府網(wǎng)公示。

         

          五、面試

         

          (一)面試時間、地點

         

          面試由縣人社局集中組織,具體面試時間、地點另行通知。

         

          (二)面試方式和內容

         

          采取結構化面試的方式進行,主要考察參加面試人員的綜合分析能力、組織協(xié)調能力、語言表達能力等綜合素質。面試期間,對參加面試人員實行全封閉管理,面試結束后解除封閉。

         

          (三)面試須知

         

          參加面試人員必須憑本人身份證,在規(guī)定的時間和地點參加面試。未攜帶本人身份證的,或者未按規(guī)定時間、地點參加面試的,取消面試資格。

         

          面試分數(shù)當場公布,并由考生簽字確認。面試設最低合格分數(shù)線為70分,達到最低合格分數(shù)線方可進入下一程序。面試時間及要求另行通知。

         

          六、確定考察對象

         

          按照筆試40%、面試60%的比列折合計算綜合成績。未開展筆試的崗位,面試成績即為綜合成績。根據(jù)綜合成績,按照選調崗位1:1的比例,由高到低確定考察對象并在隨縣政府網(wǎng)公示。綜合成績相同的,面試成績高者優(yōu)先,面試成績相同的,再組織加試。

         

          七、組織考察

         

          由用人單位主管部門牽頭,各用人單位主管部門分管領導和政工人事股長參與,組成考察組,采取民主測評、個別談話、實地走訪、查閱資料、集體面談等方式,對考察對象進行調研考察,并將考察結果提交用人單位主管部門,經(jīng)用人單位主管部門黨委(組)研究確定擬選調人選后報縣人社局。

         

          八、公示

         

          擬選調人員名單由縣人社局在隨縣政府網(wǎng)公示7個工作日。

         

          九、辦理調動手續(xù)

         

          對公示期間無舉報或雖有舉報但經(jīng)查實不影響使用的,由縣人社局按規(guī)定程序辦理調動手續(xù)。

         

          十、紀律要求

         

          1、對弄虛作假的報考人員,無論任何時候,一經(jīng)查證屬實,均取消選調資格。

         

          2、嚴格選調程序和紀律,堅持“公開、公平、公正”原則,不準徇私舞弊,違者將按照有關規(guī)定嚴肅處理。縣紀委監(jiān)委將對此次公開選調事業(yè)單位工作人員工作進行全程監(jiān)督。

         

          附件:

         

          1、隨縣2024年度事業(yè)單位公開選調工作人員崗位表

         

          2、隨縣2024年度事業(yè)單位公開選調報名地點及聯(lián)系方式

         

          3、隨縣2024年度事業(yè)單位公開選調工作人員報名表

         

          隨縣人力資源和社會保障局

         

          2024年11月28日


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