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        2023年云南怒江瀘水市林業(yè)和草原局引進緊缺專業(yè)技術人才公告

        瀘水市林業(yè)和草原局2023年面向全國引進緊缺專業(yè)技術人才公告

         

        為進一步提升瀘水市林業(yè)系統(tǒng)綜合業(yè)務水平,根據(jù)《怒江州人力資源和社會保障局關于2023年瀘水市引進緊缺專業(yè)技術人員計劃的通知》文件精神,經怒江州人民政府、瀘水市人民政府同意,現(xiàn)面向全國引進緊缺專業(yè)技術人才,公告如下:

        一、引進原則

        堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瑖栏癜凑铡肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取面向社會公開報名,統(tǒng)一考試、綜合評定,擇優(yōu)聘用。

        二、引進條件及崗位

        (一)引進條件

        1.具有中華人民共和國國籍,享有中國公民的政治權利,年齡在35周歲以下,即1987年5月及以后出生;

        2.擁護中華人民共和國憲法;

        3.具有良好的品行;

        4.具有正常履行職責的身體條件;

        5.具有崗位要求的學歷和專業(yè);

        (1)具有碩士研究生及以上學歷;

        (2)具有崗位要求的專業(yè)及學位。所學專業(yè)以學歷證書上專業(yè)名稱為準。具體專業(yè)參照教育主管部門下發(fā)的《研究生學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄》分類。

        6.符合崗位的其他條件要求。

        不符合報名條件的情形如下:

        1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員;

        2.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

        3.2019年以來在公務員、事業(yè)單位招錄聘考試中存在填報虛假信息、作弊等違紀行為的人員;

        4.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員。

        5.本公告發(fā)布之日仍在崗在編的各級機關、事業(yè)單位人員;

        (二)引進崗位

        本次計劃引進2名緊缺專業(yè)技術人員。具體招聘崗位及條件要求詳見(附件1)

        三、引進程序

        (一)報名

        1.報名方式:網絡報名與現(xiàn)場報名。

        2.報名時間及地點

        報名時間:2023年5月31日—2023年6月9日

        現(xiàn)場報名地點:怒江州瀘水市排路壩路19號瀘水市林業(yè)和草原局306辦公室。

        3.網絡報名郵箱:1310571160@qq.com

        聯(lián)系電話:0886-3628164

        4.報名要求

        (1)參加現(xiàn)場報名的應聘者需向現(xiàn)場工作人員提交本人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學位證等崗位所要求的相關證書材料的原件及復印件,近期免冠正面2寸彩色照片2張,并如實填寫附件:《瀘水市林業(yè)和草原局2023年引進緊缺專業(yè)技術人才報名表》。

        (2)參加網絡報名的應聘者將本人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學位證、《瀘水市林業(yè)和草原局2023年引進緊缺專業(yè)人員報名表》等崗位所要求的相關證書材料的原件掃描件以電子版形式壓縮打包后發(fā)送至網絡報名電子郵箱進行報名。(文件名格式:姓名+所學專業(yè))。

        (3)尚未取得畢業(yè)證、學位證的2023年應屆畢業(yè)生在報名時需提交學校出具的學籍證明、就業(yè)推薦表、《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件。

        (4)國(境)外畢業(yè)生還須提供教育部國(境)外學歷、學位認證書。

        5.報名審核

        網絡報名審核從提交報名資料起5個工作日內由工作人員通過電話反饋審核結果;現(xiàn)場報名審核由工作人員現(xiàn)場反饋審核結果。

        (二)考核

        1.考核時間及地點

        考核時間:2023年6月26日

        考核地點:瀘水市林業(yè)和草原局三樓會議室

        因無法聯(lián)系或未按時到達指定地點的參加應試的人員,視為自動放棄。

        2.考核方式:本次考核采用結構化面試方式進行。

        3.開考比例:本次考核不受開考比例限制。

        4.考核最低合格分數(shù)線:面試滿分為100分,劃定60分為考核最低控制分數(shù)線。若報考者的考核成績達不到60分,視為該報考者在該崗位的考核成績不合格,并取消引進資格。

        (三)確定擬引進人員

        考核結束后,根據(jù)“擇優(yōu)聘用”的原則,各崗位按照考核成績排名以崗位計劃數(shù)1:1確定擬引進人員名單,與擬引進人員進行洽談并簽訂就業(yè)協(xié)議。

        (四)資格復審及考察

        1.資格復審。簽訂協(xié)議后擬引進人員須在市人社局規(guī)定的時間、地點內參加資格復審(資格復審是對考生報名時提交的所有個人信息進行最后核實,特別是對2023屆畢業(yè)的擬引進人員的畢業(yè)證、學位證等原件進行審核確認)。資格復審需提交:身份證、畢業(yè)證、學位證,崗位要求的其他相關資格證書原件。

        2.考察。由市人社局與市林業(yè)和草原局負責完成。考察采用審核人事檔案(學籍檔案)、查詢社會信用記錄、同本人面談、實地走訪等方試進行,主要對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、學習和工作實績、遵紀守法、征信以及是否需要回避等情況進行考察同時還應建立人員入職信息與司法機關違法犯罪信息查詢共享聯(lián)動機制。

        考察不合格者,不予聘用;填報信息不符或提供虛假證明材料者,不予聘用。未能按時提供相應證書或材料原件者,不予聘用。

        (五)體檢

        由市林業(yè)和草原局統(tǒng)一組織擬引進人員到具有相應資質的醫(yī)院進行體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由擬引進人員承擔。體檢不合格者,取消聘用資格。

        未在規(guī)定時間完成全部體檢項目的,視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生,可按醫(yī)囑暫緩相關體檢項目,待妊娠期結束后補做有關體檢項目,體檢結論合格,再行辦理聘用手續(xù)。

        用人單位或受檢人對體檢結果有異議申請復檢的,需在接到體檢結論通知之日起3個工作日內提出,在收到復檢要求10個工作日內統(tǒng)一組織復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。

        體檢時,體檢醫(yī)生與參加體檢人員有回避關系的,應主動申請回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的擬引進人員,按有關規(guī)定處理。

        (六)公示

        考察、體檢合格的擬引進人員作為擬聘用人員,由市人力資源和社會保障局、市林業(yè)和草原局在網站上進行公示,公示期為7個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。

        (七)遞補

        因下列情形之一導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,可以按照本崗位報考人員的綜合成績從高到低順序遞補:

        1.擬引進人員體檢或者考察不符合要求的;

        2.擬聘人員公示的結果影響聘用的;

        3.在擬聘用公示期結束前,擬聘人員放棄聘用的。

        (八)聘用

        經考察、體檢合格且公示后無異議的擬聘用人員,由瀘水市林業(yè)和草原報瀘水市人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。

        1.擬引進人員屬于往屆畢業(yè)生的,可在考核工作結束后對擬引進人員開展考察、體檢、公示等工作程序。

        2.擬引進人員屬2023年應屆畢業(yè)生的,先由用人單位與擬聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議,待畢業(yè)后再對擬引進人員開展考察、體檢、公示等工作程序。

        (九)待遇

        引進人員,一旦辦理聘用手續(xù),均統(tǒng)一納入事業(yè)單位編制內管理,待遇按照國家和省、州、市事業(yè)單位相關規(guī)定執(zhí)行。

        四、紀律要求

        1.從事引進工作的人員與應聘人員存在回避關系的,應當及時匯報引進工作領導小組,并按照相關規(guī)定實行回避。對違反紀律的工作人員按照《公務員回避規(guī)定(試行)》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定進行處理。

        2.本次引進工作嚴格執(zhí)行原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕第6號)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關規(guī)定。引進過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等違紀違法行為的,按相關規(guī)定予以嚴肅處理。對不符合招聘條件,填報虛假信息、弄虛作假的報考人員,一經查實,即取消報名、聘用資格。對違反規(guī)定的被聘人員,一經查實,解除聘用合同,予以清退;對違反工作紀律的工作人員,按照有關規(guī)定追究責任。構成犯罪的,移送司法機關處理。

        3.本次引進工作由瀘水市紀委監(jiān)委派駐引進單位紀檢監(jiān)察組進行全程監(jiān)督并主動接受社會各界監(jiān)督。

        五、其他事項

        請報考人員仔細閱讀公告,報考人員在報名時,必須準確、如實地提供本人的信息及聯(lián)系方式。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔。

        六、聯(lián)系方式

        (一)招聘工作咨詢電話:

        瀘水市人力資源和社會保障局:0886-3630840

        何老師:13618866227

        瀘水市林業(yè)和草原局:    0886-3628164

        周老師:13988631185

        王老師:13619631219

        (二)監(jiān)督舉報電話:

        瀘水市派駐瀘水市林業(yè)和草原局紀檢組:0886-3628560

        其他未盡事宜由人才引進工作領導小組研究后執(zhí)行。

        瀘水市林業(yè)和草原局

        2023年 5月22日

        瀘水市林業(yè)和草原局2023年引進緊缺專業(yè)技術人才崗位表

        瀘水市林業(yè)和草原局2023年引進緊缺專業(yè)技術人才報名表




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