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        2023年山東淄博沂源縣事業(yè)單位綜合類崗位招聘21人公告

        2023年沂源縣事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘工作人員公告

         

        根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣事業(yè)單位崗位空缺和工作需要,現(xiàn)就2023年沂源縣事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘崗位分類及組織形式

        本公告招聘崗位類別為:綜合類(A類)崗位。其中:A1類崗位考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。A2類崗位(面向沂源縣大學(xué)生退役士兵定向招聘崗位)考試采取筆試、面試和檔案考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

        本次公開招聘報名、筆試、資格審查、面試、體檢、公示由縣公開招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織;考察工作由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織,報縣公開招聘主管機(jī)關(guān)審核備案。

        二、招聘范圍及條件

        (一)具有中華人民共和國國籍。

        (二)遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德。

        (三)能夠適應(yīng)崗位需要,具備履職所需要的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平和身體條件,服從組織安排。

        (四)應(yīng)聘管理崗位或初級專技崗位的,年齡應(yīng)在40周歲及以下(1982年5月24日及以后出生);應(yīng)聘中級專技崗位的,年齡應(yīng)在45周歲及以下(1977年5月24日及以后出生)。

        (五)符合招聘崗位的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、資格等要求。

        招聘崗位的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、方向等條件有對應(yīng)關(guān)系。招聘專業(yè)的認(rèn)定一般以應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。招聘崗位要求門類、一級學(xué)科(類)的,相應(yīng)門類、一級學(xué)科(類)下所有專業(yè)畢業(yè)生均可應(yīng)聘。

        招聘崗位是否允許相近專業(yè)應(yīng)聘,應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)、取得資格、從事工作經(jīng)歷等是否符合招聘崗位要求,由招聘單位主管部門認(rèn)定。

        暫未取得招聘崗位要求的相關(guān)證書及材料的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生和國(境)外高校畢業(yè)生,采取“誠信+容缺”的方式,承諾在時限要求內(nèi)取得相關(guān)證書及材料的,可以容缺報名。對虛假承諾、認(rèn)證不符的,取消相應(yīng)資格,并按有關(guān)規(guī)定追究法律責(zé)任。

        時限要求:應(yīng)屆畢業(yè)生的相關(guān)證書及材料一般應(yīng)在2023年7月31日及以前取得,其他應(yīng)聘人員的相關(guān)證書及材料一般應(yīng)在2023年5月24日及以前取得;國(境)外高校畢業(yè)生取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的時限可適當(dāng)延長,最多不超過2個月。

        (六)符合招聘崗位的其他條件。其中,定向招聘崗位是按照國家和省、市規(guī)定的范圍及有關(guān)要求設(shè)置的,僅限相關(guān)人員應(yīng)聘,具體條件詳見應(yīng)聘須知(附件2)。

        (七)工作經(jīng)歷是指與企業(yè)建立勞動關(guān)系并繳納職工養(yǎng)老保險、在部隊服役、被國家機(jī)關(guān)錄用、被事業(yè)單位聘用期間的工作經(jīng)歷。畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,時間截止到2023年5月24日。

        (八)符合招聘崗位所需的身體條件。

        (九)在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應(yīng)聘的,須征得有用人權(quán)限部門或單位(就業(yè)協(xié)議單位)同意。定向委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,須征得定向委培單位同意。在職人員是指與企業(yè)建立勞動關(guān)系、被國家機(jī)關(guān)錄用、被事業(yè)單位聘用的人員。簽訂就業(yè)協(xié)議人員是指與單位簽訂初步就業(yè)協(xié)議的人員。

        (十)不能應(yīng)聘的情形詳見應(yīng)聘須知(附件2)。

        三、招聘崗位及具體要求

        招聘崗位的具體要求及咨詢電話詳見《2023年沂源縣事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。

        四、報名與初審

        報名工作采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

        報名地址:沂源縣人民政府網(wǎng)站(http://www.yiyuan.gov.cn/)“公示公告”欄。

        報名時間:2023年5月24日09:00-5月26日16:00。

        查詢時間:2023年5月24日09:00-5月27日12:00。

        審核時間:2023年5月24日09:00-5月27日12:00。

        繳費(fèi)時間:2023年5月24日09:00-5月27日16:00。

        1、網(wǎng)上報名:應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀招聘公告及附件內(nèi)容,登陸指定的報名網(wǎng)站,填寫相關(guān)個人應(yīng)聘信息,上傳電子照片(本人近期正面免冠照片,要求純色背景,面部清晰可辨,JPG格式,大小15-45KB),并在規(guī)定的時間(以報名系統(tǒng)時間為準(zhǔn))內(nèi)提交,每人限報1個崗位。應(yīng)聘人員對審核結(jié)果有異議的,可撥打電話咨詢。

        應(yīng)聘人員須用第二代居民身份證信息報名,報名與考試使用身份證及信息必須一致。

        報名時,應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀網(wǎng)上報名系統(tǒng)有關(guān)要求和誠信承諾事項,提交的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,能夠體現(xiàn)招聘崗位的要求。因提交應(yīng)聘信息不及時、不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求影響報名的,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。應(yīng)聘人員的信息、材料不實(shí)或者不符合招聘條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

        網(wǎng)上報名系統(tǒng)的表項中未能涵蓋招聘崗位條件要求的,須在“備注欄”中如實(shí)填寫。個人簡介,須填寫高中及以后的學(xué)習(xí)、工作情況。家庭主要成員情況,須填寫直系血親、夫妻的姓名、工作單位及職務(wù)。

        應(yīng)聘人員在初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。報名信息經(jīng)初審?fù)ㄟ^后,不能更改。在報名時間內(nèi),初審不通過的應(yīng)聘人員,可根據(jù)情況修改完善信息后繼續(xù)填報原崗位或改報其他崗位。報名時間截止后,初審不通過的應(yīng)聘人員不能改報其他崗位,但可在審核時間截止2小時前(即5月27日10:00前)修改完善原崗位報名信息。

        應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。應(yīng)聘人員惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序或偽造變造證件、證明(其他材料)騙取考試資格的,查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格,并按有關(guān)規(guī)定處理。

        畢業(yè)證書上注明的專業(yè)為一級學(xué)科的,還需提交學(xué)校出具的所學(xué)具體專業(yè)(二級學(xué)科)的證明。

        報名、筆試、資格審查、面試、考察、體檢、公示等有關(guān)信息在沂源縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布,應(yīng)聘人員應(yīng)注意及時登錄網(wǎng)站查看。由于本人未及時查看相關(guān)信息而造成的不良后果,責(zé)任自負(fù)。

        2、網(wǎng)上初審:根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上填寫的信息進(jìn)行初步審核。網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的,以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。

        縣公開招聘主管機(jī)關(guān)將安排專人負(fù)責(zé)網(wǎng)上初審工作,在報名期間(節(jié)假日不休息)根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報名信息進(jìn)行網(wǎng)上初審,同時做好相關(guān)咨詢工作。對符合應(yīng)聘條件的,應(yīng)初審?fù)ㄟ^;對不符合應(yīng)聘條件的,要初審不通過并說明原因,其中提交材料不全的應(yīng)注明缺失的材料。

        3、網(wǎng)上繳費(fèi):通過初審的應(yīng)聘人員,除符合享受免筆試考務(wù)費(fèi)條件的人員,應(yīng)按規(guī)定的時間在網(wǎng)上繳納筆試考務(wù)費(fèi),逾期未交費(fèi)的,視為棄權(quán)。

        根據(jù)物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn),筆試考務(wù)費(fèi)為每人每科40元。

        最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象以及殘疾人應(yīng)聘的,可免筆試考務(wù)費(fèi)。免筆試考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員在網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^后,于2023年5月26日下午16:00前將免筆試考務(wù)費(fèi)有關(guān)材料發(fā)送至指定電子郵箱,并進(jìn)行電話確認(rèn)(具體要求詳見附件2)。免筆試考務(wù)費(fèi)認(rèn)定結(jié)果以電子郵件反饋本人,未通過認(rèn)定人員請及時繳費(fèi),通過認(rèn)定人員報名繳費(fèi)截止后統(tǒng)一進(jìn)行免繳費(fèi)處理。

        4、取消、核減計劃:報名、繳費(fèi)截止后,對最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到開考比例(A1類中級專技崗位、學(xué)歷學(xué)位要求為碩士研究生及以上的崗位按1:2;A1類其他崗位按1:3;A2類崗位按1:1)的崗位,按照開考比例相應(yīng)核減招聘計劃或取消招聘崗位。取消、核減結(jié)果在報名繳費(fèi)截止后進(jìn)行公告。取消招聘崗位的應(yīng)聘人員,在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請,可改報附件1中其他符合條件的崗位,改報只進(jìn)行一次。請應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后,注意關(guān)注取消崗位公告,保持通訊暢通。

        五、考試與資格審查

        (一)筆試

        1、筆試:

        筆試只考一科,筆試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、科技知識等基礎(chǔ)性知識。

        筆試時間為2023年6月22日9:00—11:00。應(yīng)聘人員可在2023年6月19日9:00—6月22日9:30登錄報名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證、報名表、承諾書(資格審查時使用)。憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件(與報名時一致)參加筆試。

        2、有關(guān)要求:

        為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由縣公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

        筆試成績不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的A1類崗位應(yīng)聘人員,根據(jù)各崗位的招聘計劃數(shù)(以取消、核減后為準(zhǔn)),按1:3的比例確定進(jìn)入資格審查范圍人員;最后一名筆試成績并列的,筆試成績并列人員全部進(jìn)入資格審查范圍,不滿上述比例的按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入資格審查范圍人員。A2類崗位應(yīng)聘人員,筆試成績不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的全部進(jìn)入資格審查范圍。

        (二)資格審查

        筆試后,進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員,須由本人按規(guī)定時間、地點(diǎn)和要求提交相關(guān)材料進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。現(xiàn)場資格審查所需提交的主要材料見應(yīng)聘須知(附件2),具體要求以資格審查公告為準(zhǔn)。

        對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿整個招聘工作全過程。在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定處理。

        進(jìn)入資格審查范圍的應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間和要求提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。棄權(quán)和資格審查不通過的應(yīng)聘人員,取消其面試資格,因此造成的空缺按筆試成績依次遞補(bǔ)。

        (三)面試

        根據(jù)崗位特點(diǎn),面試采用結(jié)構(gòu)化測試的方式進(jìn)行。具體要求以面試公告為準(zhǔn)。

        面試考官一般由7人組成,聘請外地考官。

        面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分。

        根據(jù)物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn),面試考務(wù)費(fèi)每人70元,繳費(fèi)方式及時間見面試公告。最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象以及殘疾人應(yīng)聘的,可免面試考務(wù)費(fèi)。

        (四)總成績計算與排名

        筆試和面試等考試方式均采用百分制計算成績,成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

        面試結(jié)束后,A1類崗位按筆試成績、面試成績各占50%的比例計算考試總成績;A2類崗位按筆試成績、面試成績各占40%的比例,加檔案考核成績,作為考試總成績,檔案考核辦法詳見應(yīng)聘須知(附件2)。

        面試成績不低于最低合格分?jǐn)?shù)線的人員,根據(jù)考試總成績,分崗位由高分到低分確定排名順序。如同一個招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按筆試成績由高分到低分確定排名順序;筆試成績?nèi)韵嗤膷徫唬搭A(yù)先規(guī)定條件或加試確定排名順序,加試成績不計入總成績。

        六、考察和體檢

        根據(jù)考試總成績排名順序,按1:2的比例,確定進(jìn)入考察、體檢范圍的人員。其中,應(yīng)屆畢業(yè)生的考察體檢在按期畢業(yè)后進(jìn)行;國(境)外高校畢業(yè)生的考察體檢在按期畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證后進(jìn)行。

        考察、體檢時先按1:1的比例進(jìn)行。因考察體檢不合格、棄權(quán)、未按要求提交同意應(yīng)聘證明或解聘證明材料等原因造成空缺的崗位,可從應(yīng)聘同一崗位進(jìn)入考察、體檢范圍的人員中,按考試總成績排名順序依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后,如有空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

        考察工作根據(jù)招聘崗位的要求,由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)組織。考察采取查閱檔案、實(shí)地走訪、考察談話等多種形式,對考察人選進(jìn)行政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力考察,并對人選資格條件進(jìn)行復(fù)查。政治素質(zhì)考察要突出政治標(biāo)準(zhǔn),注重考察思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要履職回避等。業(yè)務(wù)能力考察要突出工作能力,注重考察專業(yè)水平、工作實(shí)績、崗位匹配度、心理素質(zhì)等。要按照干部檔案管理有關(guān)要求,加強(qiáng)對考察人選檔案的審核。考察必須實(shí)事求是、客觀公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見,報縣公開招聘主管機(jī)關(guān)審核備案。

        體檢由縣公開招聘主管機(jī)關(guān)在縣級以上綜合醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施,體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的,視為棄權(quán)。體檢時,對于已經(jīng)懷孕的應(yīng)聘人員,可延期進(jìn)行胸透等檢查項目。

        復(fù)檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步做好全省公務(wù)員考試錄用體檢工作有關(guān)問題的通知》(魯人社發(fā)〔2013〕26號)文件規(guī)定執(zhí)行:“對心率、視力、聽力、血壓等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,安排當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,安排當(dāng)場復(fù)檢。考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請,體檢實(shí)施機(jī)關(guān)將盡快安排考生復(fù)檢”。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

        七、公示和聘用

        根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果,確定擬聘用人員并公示7個工作日。應(yīng)聘合并招聘崗位的人員,按考試總成績排名順序依次選擇具體招聘單位。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由縣公開招聘主管機(jī)關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。事業(yè)單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。招聘公告中規(guī)定最低服務(wù)年限的,簽訂合同時按規(guī)定執(zhí)行。

        新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。新聘用人員具有在同一單位連續(xù)一年及以上工作經(jīng)歷(以勞動合同等正式手續(xù)和社保繳費(fèi)證明為準(zhǔn))的,試用期一般為6個月;屬初次就業(yè)的,試用期一般為12個月。

        八、疫情防控要求

        在公開招聘組織實(shí)施過程中,按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,相關(guān)信息將在沂源縣人民政府網(wǎng)站(http://www.yiyuan.gov.cn/)發(fā)布。

        九、咨詢、監(jiān)督及其他

        本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

        咨詢電話:沂源縣人社局0533-3221430

        監(jiān)督電話:沂源縣紀(jì)委監(jiān)委派駐組0533-3231415

        應(yīng)聘人員如果認(rèn)為招聘過程中的具體行政行為影響了自身合法權(quán)益,可在具體行政行為公告之日起60日內(nèi)申請行政復(fù)議,或者6個月內(nèi)提起行政訴訟。

        應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告及附件,及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息;進(jìn)入面試范圍人員要保持通訊暢通有效,因本人原因錯過招聘程序的,責(zé)任自負(fù)。

        公開招聘嚴(yán)格按照國家、省、市文件和招聘公告規(guī)定執(zhí)行,如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為,公開招聘主管機(jī)關(guān)將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)有關(guān)規(guī)定處理。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過程中,不服從招聘部門正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的,公開招聘主管機(jī)關(guān)可對其作出取消本次考試、聘用資格的處理。

        其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        本公告由沂源縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

        附件1:2023年沂源縣事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘工作人員崗位一覽表.xlsx

        附件2:2023年沂源縣事業(yè)單位綜合類崗位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知.doc

        附件3:同意應(yīng)聘證明(式樣).doc

        中共沂源縣委組織部   沂源縣人力資源和社會保障局

        2023年5月15日




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