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        浙江金華義烏市教育系統(tǒng)面向2023屆優(yōu)秀畢業(yè)生網(wǎng)絡招聘教師公告

        義烏市教育系統(tǒng)面向2023屆優(yōu)秀畢業(yè)生網(wǎng)絡招聘教師公告

         

        為進一步優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),充實師資力量,滿足我市教師隊伍建設和教育事業(yè)發(fā)展需要,根據(jù)我市中小學師資需求和編制情況,結(jié)合本年度招聘計劃,義烏市教育局決定面向2023屆高校優(yōu)秀畢業(yè)生進行網(wǎng)絡招聘工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

        一、招聘對象

        2023屆普通高校優(yōu)秀畢業(yè)生

        二、招聘計劃

        招聘計劃詳見《義烏市教育系統(tǒng)面向2023屆優(yōu)秀畢業(yè)生招聘(網(wǎng)絡報名)計劃表》。(附件1)

        三、招聘條件

        1.教育部六所直屬師范大學本科畢業(yè)生。

        2.國家“雙一流”高校本科畢業(yè)生。

        3.碩士研究生及以上學歷學位的高校畢業(yè)生,年齡要求在35周歲以下(年齡計算截止日期為公告發(fā)布之日)。

        4.浙江師范大學初陽學院、杭州師范大學經(jīng)亨頤學院本科畢業(yè)生。

        5.浙江師范大學、杭州師范大學本科期間曾獲得兩次校級二等及以上獎學金(每學年限計一次)、或綜合成績排名為其所讀學校同專業(yè)前30%的師范類本科畢業(yè)生。

        6.普通高校本科師范類專業(yè)綜合成績排名為其所讀學校同專業(yè)前5%的應屆畢業(yè)生。

        7.全球高校排名前100名的國(境)外大學本科畢業(yè)生(學校排名可在公開資料查詢)。

        8.緊缺學科初中歷史與社會和高中地理崗位的招聘對象,除符合上述條件的人員外,普通高校本科師范類畢業(yè)生也可報考。

        符合招聘條件的應屆畢業(yè)生,所學專業(yè)須與招聘計劃一致,所學專業(yè)或?qū)I(yè)大類按照《2022年義烏市教育系統(tǒng)公開招聘教師公告》中規(guī)定進行審核。

        “雙一流”高校和全球排名前100名的國(境)外大學應屆畢業(yè)生,如為義烏市戶籍或生源的,可不受專業(yè)限制。

        四、招聘辦法和程序

        (一)報名

        1.報名時間:公告發(fā)布之日至2023年2月10日下午5點(以郵件發(fā)送時間為準)。

        2.報名方式:網(wǎng)絡報名,在義烏市教育局政務公開專欄、義烏市人力社保局網(wǎng)站發(fā)布招聘信息。

        3.報名要求:報考人員只能選擇一所學校的一個意向崗位,報名多所學校意向崗位的,將由招聘學校在資格初審中通知報考人員重新進行選擇。

        4.報名材料:

        (1)《義烏市教育系統(tǒng)面向2023屆優(yōu)秀畢業(yè)生招聘報名表》(附件2),報名表如實填寫并貼上免冠一寸彩照。

        (2)本人高校就業(yè)推薦書復印件1份。

        (3)本人身份證和戶口簿原件及復印件1份。

        (4)報名條件要求的校級獎學金證書、學校(學院)出具的綜合成績排名材料等原件及復印件。

        (5)有師范類專業(yè)要求的高校畢業(yè)生,須所在高校出具師范類說明材料。

        報考人員從公告中下載并填寫報名表(見附件2),并將報名材料第1項原件、第2-5項以PDF格式打包后,以“報考學科+姓名”命名發(fā)送到招聘學校的指定郵箱,公告中未要求提交的報名材料,報名人員不需發(fā)送郵箱。

        (二)資格審核

        招聘學校及其主管部門對報名人員進行資格初審,符合招聘條件的確定為入圍考試人員,并由招聘學校以電話(短信)形式通知入圍考試人員。

        (三)考核考試

        1.考試組織。考試由教育局統(tǒng)一組織,采取筆試+面試的方式,根據(jù)實際情況,本次網(wǎng)絡報名的考試地點、時間另行通知。

        2.筆試考核。筆試考核學科專業(yè)知識(不區(qū)分學段),筆試時間60分鐘,滿分100分,筆試成績占總成績的40%。筆試后進行面試,參加面試人員根據(jù)筆試成績分學段分學科從高到低按1:3的比例確定。不足規(guī)定比例的,按實際人數(shù)確定。如筆試成績相同,則一并入圍面試。

        3.面試考核。面試以模擬上課形式進行,范圍為相應學段、學科現(xiàn)行教材內(nèi)容(報考初中學科的,按高中學科內(nèi)容進行,其中報考初中科學和社會的,按初中學科內(nèi)容進行),主要考查教學設計能力、掌握教學內(nèi)容能力、教學組織能力、教學基本素養(yǎng)、儀表儀態(tài)等,面試時間10分鐘,準備時間30分鐘,滿分100分,面試成績占總成績的60%。考試總成績低于60分或面試成績低于70分的,不予列入體檢、考察對象。

        4.確定體檢對象。根據(jù)招聘計劃數(shù)和考試總成績,在同一學段同一學科中進行排名(不分學校),按招聘計劃1:1的比例從高到低確定入圍體檢人員(總成績相同的,以面試成績高的排位在前)。入圍體檢人員按本人所報意向崗位推薦到招聘學校,多名入圍體檢人員報考同一意向崗位的,按考試總成績排名從高到低予以確定。入圍體檢人員所報意向崗位無空缺的,按考試總成績從高到低在剩余招聘崗位中重新進行雙向選擇。

        (四)體檢、考察

        入圍體檢人員須在規(guī)定時間、地點參加義烏市教育局組織的體檢,體檢按人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關(guān)于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。

        體檢合格的確定為入圍考察人員,考察參照國家公務員局《關(guān)于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行。

        (五)公示

        考察合格人員確定為擬聘用對象,擬聘用人員名單在義烏市教育局政務公開專欄公示7天。

        (六)辦理聘用

        公示后,沒有問題反映或者有問題反映經(jīng)查實不影響聘用的,辦理簽約(聘用)手續(xù),并簽訂《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,報人社局核準后辦理聘用手續(xù)(擬聘用人員為外地戶口的,聘用之前須將戶口遷移至義烏)。

        五、其它事宜

        (一)應聘者提供的個人信息要求真實、有效,如有虛假,取消聘用資格。資格審查貫穿招聘工作全過程,無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘者與招聘崗位條件不符的,均取消應聘資格。

        (二)應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,由教育局研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,有關(guān)崗位在考試合格人員按考試總成績從高到低依次進行。

        (三)擬聘人員須在2023年9月30日前如期畢業(yè)并取得相應學歷、學位證書,博士研究生可延至2023年12月31日(留學人員還需提供教育部中國留學服務中心的境外學歷、學位認證書原件及復印件),未在規(guī)定時間取得并提供相應學歷學位證書的,不予聘用。

        (四)聘用的應屆畢業(yè)生須在2年內(nèi)取得相應學科教師資格證書,不能取得的,解除聘用合同。

        (五)本次招聘考試無指定教材或考試輔導用書,也未授權(quán)或委托任何單位和個人組織考試輔導培訓。所有招聘學科、崗位數(shù)量、招聘辦法均以公告內(nèi)容為準,請考生和家長不信謠、不傳謠。在招聘過程中,如發(fā)現(xiàn)有違反招聘公告等相關(guān)規(guī)定的,及時向市紀委監(jiān)委派駐第七紀檢監(jiān)察組或市教育局審監(jiān)科反映,我們將依法核查并嚴肅追究責任,聯(lián)系電話:0579-85555696或85555606。

        (六)聯(lián)系方式

        義烏市教育局辦公地址:江東中路369號行政2號樓

        義烏市教育局聯(lián)系電話:0579-85385592、85399282,聯(lián)系人:傅老師、盛老師。

        網(wǎng)絡報名中各校聯(lián)系人、聯(lián)系電話詳見招聘計劃。

        未盡事宜,由義烏市教育局負責解釋。

        義烏市教育局

        2023年1月20日

         

        附件1.義烏市教育系統(tǒng)面向2023屆優(yōu)秀畢業(yè)生招聘(網(wǎng)絡報名)計劃表.pdf

        附件2.義烏市教育系統(tǒng)面向2023屆優(yōu)秀畢業(yè)生網(wǎng)絡招聘報名表.doc




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